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与老客户合作持续两年的系列专题培训项目

发布人:hbrw    发布时间:2018/10/16 21:36:15    浏览次数:1813

近日,承蒙老客户伟星股份(股票代码002003)的信任,由我司承接其一项时间持续2年、主题为管理能力提升的培训项目,为其产业本部及5大工业园区的42名中基层骨干提供系列培训课程,这也是我公司继连续4年的领导力项目、连续3年的HR系列培训之后,再次为该客户提供服务。

本次项目命名为雄鹰班项目,旨在提升该公司中基层骨干的管理能力和领导力,培养、锻炼未来的领导人才,并打造一个学习、交流的平台,助力产业及园区的人才梯队建设。此次系列培训课程跨度为2年,计划授课8次、共计100课时左右,时间长、责任重。为保证效果,我公司做了深入的课前调研,并为课程规划、设计做了大量的准备工作。

101112日进行了第一次正式授课,针对客户对雄鹰班的定位以及学员所处的层级、特点,我司讲师授课过程中,内容讲解更加细致、透彻,并结合实际工作让学员进行大量的练习、表达,并配合实操的课后作业,以加深学员对所学知识的理解、运用,锻炼学员的思维及表达能力。同时,讲师对学员进行了新的矩阵式分组,分别以园区线、专业线两种方式进行小组讨论、练习,促进学员在园区内部和跨园区的交流以及集体智慧的迸发。

课堂上学员精神饱满,积极参与、踊跃发言,气氛热烈。据学员统计,第一次课程除教材内容外,额外讲授的管理工具、知识点多达33个,学员表示收获颇丰。学员反馈通过此次课程,在自我角色认知上有较大转变,且课程结合实际,干货丰富,对学员实际管理工作的引导、帮助作用很大。课后的反应评估显示,本次培训得分为4.83分(满分为5分),满意率很高,培训收到圆满效果。

    持续2年的系列培训项目,在我司历史上也属首次。老客户的信任,我们倍感珍惜。我们将付出我们的智慧和精力,把这个培训项目做成一个“类咨询式”的精品培训项目,更加贴近客户的需求,发挥出更大成效。


第一次课程培训现场


郝惠文老师讲授课程


讲师与学员进行互动

学员进行小组讨论、练习

学员进行成果展示