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伟星新材领导力发展项目(第三期)隆重启航

发布人:hbrw    发布时间:2019/4/8 20:30:02    浏览次数:271

42日,由我公司承担的伟星新材(股票代码:002372)“领导力发展项目(第三期)”启动会在浙江临海市伟星新材临海工业园隆重召开,新材公司办公会成员、15名学员、各工业园区及销售公司领导、鸿博睿文顾问公司人员等共计70多人参加会议。

这是我公司与伟星新材连续3年、第三次领导力项目合作,也是与伟星集团属下各产业的第8期领导力提升项目的合作。本期15名学员,均是伟星新材的中青年才俊,包括2名产业职能部门总监,临海、上海、天津、重庆4大工业园区的2名副总、7名总助,以及4名省级区域的销售经理,平均年龄38.1岁。

在启动会上,去年第二期项目的学员、公司总助苏烈强、郑靖作为“师哥”的代表首先进行了发言,分享了自己去年参加领导力项目的心得,对第三期的“学弟”们提出学习要求并加油助威。之后,本期的15位学员分为三组,结合我公司提供的《领导力初次访谈测评报告》及教练的初次反馈,分别上台进行了自我展示和自我剖析,并郑重签下了各小组的领导力项目提升目标的承诺书。

 我公司总经理、项目总教练郝惠文先生发表了题为《开启一段难忘的旅程》的主题演讲,对项目的定位、意义、收益等做了说明,根据前期对15名学员的360度访谈结果,指出学员目前存在的“路径依赖、专业固执、自我封闭、知识陷阱”等一些方面的问题,并介绍了高潜领导者的能力模型等业界前沿理念,引发了与会人员的深入思考。 

区别于前两期领导力项目,我公司项目组在启动会之前就已组织各位学员进行阅读、第一次作业及个人改进提升计划的撰写,使各学员提前进入状态,加深学员对项目的理解和对自我的认知,提升了项目的杠杆率。

伟星新材董事长兼总经理金红阳先生在会上发表了重要讲话,对学员及与会人员提出提升个人高度及格局,放下过往成绩,去除经验性思维及专业固执,敢于直面自我、否定自我,不断打破常规,珍惜和争取学习机会的要求,对学员及与会人员寄予了高度的期望。

启动会结束后,顾问公司组织15名学员进行形式新颖的团建活动,进行了以《战略和组织能力》为主题的专题培训,结合各地、各部门实际,进行针对性的战略引导,并进行了初次测评报告的反馈及一对一教练,各项活动均取得良好效果。

启动会现场


“师哥说”环节(一)


“师哥说”环节(二)

第一组承诺提升目标

第二组承诺提升目标

第三组承诺提升目标

项目总教练郝惠文先生发表主题演讲

伟星新材公司董事长兼总经理金红阳进行总结发言

形式新颖的团建活动

郝惠文老师讲授《战略和组织能力》课程

郝惠文老师对学员进行针对性的战略引导